Po drobných redakčních úpravách a korekturách byla zveřejněna PKS 2025 na intranetu Správy železnic a to jak v eDAP, tak na stránkách personálního odboru.

Na webu OSŽ je ke stažení z veřejného internetu na stránkách Podnikového výboru OSŽ Správy železnic pod odkazem Ke stažení nebo PKS.

Celý text kolektivní smlouvy a hlavní změny oproti letošní jsou samozřejmě přístupné i z aplikace Moje OSŽ - Ke stažení.

Za PV OSŽ Správy železnic Jožka Hlaváček

Dne 27.11.2024 se na pravidelném jednání sešla pracovní skupina pro výstrojní součástky a OOPP. Jednání řídil vedoucí oddělení personálního Ing. Evžen Pospíšil, za odbor O8 se zúčastnili ředitelka JUDr. Ilona Svobodová, Mgr. Eliška Jirková a Stanislav Smeták.
V úvodu zazněla rekapitulace minulého jednání a odsouhlasení správnosti zápisu. Bylo upřesněno, že zkušební vzory montérek budou dodány během prosince a okamžitě předány vybraným zaměstnancům k odzkoušení. Rovněž byl předveden vzorek vysoutěžené mikiny OOPP bez reflexních prvků, pouze s logem Správy železnic. Cena by tak měla být oproti předchozímu vzoru cca poloviční.

Dne 26.11.2024 proběhla na půdě OŘ Hradec Králové schůzka k problematice střežení pracoviště za účasti zástupců OSŽ, ADP a zástupce zaměstnavatele. Za zaměstnavatele byl přítomen Ing. Viktor Sokol, náměstek pro ŘP, který zúčastněné přivítal. Schůzka se konala jako reakce na průběh kolektivního vyjednávání, kdy byla řešena situace celosíťově i s ředitelem O11 Ing. Přemyslem Plachým. Tam došlo k dohodě, že v regionu OŘ Hradec Králové, kde se institut střežení pracoviště uplatňuje nejvíce, bude situace projednána na místní úrovni.

Netradičně v sídle OSŽ v domě Bohemika se sešli zástupci všech devíti odborových centrál se zástupci zaměstnavatele, tedy Správy železnic pod vedením ředitele O10 Ing. Pavla Kouckého.

Samotnému jednání OC se zaměstnavatelem předcházelo setkání pouze zástupců OC. To mělo na programu jediný bod, a to najít shodu nad návrhem Zásad pro tvorbu a používání FKSP Správy železnic pro rok 2025. Po diskuzi a argumentaci zástupců jednotlivých OC došlo k dohodě, že vůči zaměstnavateli vystoupíme s jednotným protinávrhem, který je kompromisem názorů všech přítomných odborových centrál. Došlo také k dohodě nad principem Pracovního rozpočtu na rok 2025. 

Dne 21.11.2024 se na uskutečnilo pravidelné jednání PV OSŽ Správy železnic, tentokráte bez zástupců zaměstnavatele a také předsedy OSŽ, kteří se z jednání omluvili.
Předseda PV Petr Štěpánek se svými tajemníky podrobně rozebral v minulém týdnu podepsanou kolektivní smlouvu na rok 2025. Popsal změny oproti stávající PKS. Stručný náhled změn PKS je zde (OTEVŘÍT). Ke kolektivní smlouvě na rok 2025 by měly proběhnout během měsíce ledna dva Aktivy, a to jeden v Čechách a druhý na Moravě. Termíny budou včas oznámeny. Seznámil také přítomné s vývojem v jednání o hospodaření s FKSP na rok 2025, zejména možnosti Zásad hospodaření vzhledem k platné legislativě a očekávané změny zákonů vztahující se k FKSP.

Změny v jednotlivých ustanoveních PKS na rok 2025

Základní text:

1.1   Zapracování Dohody evropských sociálních partnerů o ženách zaměstnaných v odvětví železniční dopravy mezi Společenstvím evropských železničních a infrastrukturních podniků (CER) a Evropskou federací pracovníků v dopravě (ETF)

2.1.2.3 Úprava textu v nárokovosti na očkování proti klíšťové encefalitidě na „oblasti s rizikem výskytu“

2.1.3.6 SŽ nabídne nastupujícím zaměstnancům byty se sníženým nájemným o 30 %

2.1.3.7 Zaměstnavatel bude poskytovat dle dohodnutých pravidel (Příloha 6 PKS) motivační příspěvek za doporučení nového zaměstnance (10000 nebo 5000Kč)

2.2.3.1 Prověrky BOZP organizovat v průběhu roku 2025

3.1.6 „B“ Odstupné – navýšení maximální měsíční částky z 55 na 60 tisíc

Dne 11. listopadu 2024 v 14:30 hod. došlo k podpisu Podnikové kolektivní smlouvy Správy železnic, státní organizace, na rok 2025 generálním ředitelem Bc. Jiřím Svobodou, MBA, a zástupci všech devíti odborových organizací.

Sjednaná Podniková kolektivní smlouva SŽ na rok 2025 nejen, že zachovává současné benefity, ale přináší i nové – např. motivační příspěvek za doporučení nového zaměstnance, zvláštní odměnu držitelům platné licence strojvedoucího s oprávněním řízení speciálního dvoucestného vozidla se speciální nástavbou. Dále došlo ke zvýšení příplatku za práci v noci, odměn za pohotovost a příspěvku zaměstnavatele na stravování.

Společná informace o kolektivním vyjednávání dne 8. listopadu 2024

Dne 8. listopadu 2024 probíhalo kolektivní vyjednávání v sídle organizace za účasti generálního ředitele Bc. Jiřího Svobody, MBA.

Zaměstnavatel průběžně předložil návrhy řešící sporné body, kdy bylo dosaženo shody v následujících původně rozporných bodech:
• podmínky výkonu činnosti Pracovníka dozoru;
• zvláštní odměna;
• navýšení příspěvku na stravování;
• zachování a rozšíření kondičních pobytů;
• zachování výše příplatku za soboty a neděle;
• navýšení příplatku za práci v noci;
• navýšení odměny z pohotovosti pro zaměstnance za dobu řízení vozidla jako řidič referent.

Společná informace o kolektivním vyjednávání ve dnech 30. 10. – 1. 11. 2024

Ve dnech 30. října – 1. listopadu 2024 probíhalo kolektivní vyjednávání o podobě PKS SŽ na rok 2025. V říjnových dnech se jednalo v sídle OSŽ a 1. listopadu v sídle organizace za účasti generálního ředitele Bc. Jiřího Svobody, MBA.

Zaměstnavatel průběžně předložil větší množství návrhů, kdy bylo dosaženo shody v následujících původně rozporných bodech:
• výše příspěvku na dopravu;
• odstupné;
• texty týkající se zaměstnanců letmo;
• pracovní pohotovost;
• pracovník dozoru;
• významné životní výročí a první skončení pracovního poměru.

V dalších bodech nebylo dosaženo shody, a to ani po delší diskuzi:
• kondiční program vs kondiční pobyty vs Multisport karta;
• podmínky výkonu činnosti Pracovníka dozoru;
• výše tarifních mezd, příplatků a podmínek smluvních mezd;
• zvláštní odměna;
• příspěvek na stravování.

Další jednání proběhne v pátek 8. listopadu 2024 v sídle zaměstnavatele.

Pravidelné jednání PV OSŽ Správy železnic začalo tradičními body, které shrnul předseda PV OSŽ SŽ Petr Štěpánek, který celé jednání řídil. V části věnované zásadním jednáním shrnul probíhající kolektivní vyjednávání. Podrobně popsal průběh všech tří proběhlých jednání, kdy na prvním jednání (7.10.2024) za účasti generálního ředitele Bc. Jiřího Svobody, MBA, došlo v podstatě pouze k představení a okomentování našeho protinávrhu. Na druhém jednání (14.10.2024) došlo k vyjasnění některých méně sporných bodů a nepřijetí devítibodového návrhu zaměstnavatele.

Společná informace o kolektivním vyjednávání ze dne 22. 10. 2024

Dne 22. 10. 2024 proběhlo plánované kolektivní vyjednávání o podobě PKS SŽ na rok 2025 prostřednictvím MS Teams. Zaměstnavatel předložil nový jedenáctibodový návrh, kdy v každém bodě navrhl buď status quo (zachování podmínek roku 2024) nebo vylepšení, a to i na základě navrhovaných požadavků odborových organizací.

Tentokrát na půdě OSŽ v Domě Bohemika proběhlo dnes v odpoledních hodinách další kolo kolektivního vyjednávání u Správy železnic.

Ještě před samotným jednáním o podobě PKS v roce 2025 předcházela schůzka pouze zástupců všech devíti odborových centrál, a to bez účasti zaměstnavatele. Hlavním bodem jednání bylo představení možností čerpání FKSP v roce 2025. Došlo k částečnému ujasnění názorů jednotlivých odborových centrál. Všichni účastníci se shodli, že musí dojít ke zjednodušení pravidel čerpání příspěvků z FKSP. Většinový, ne však jednotný byl názor, že v současné době není vhodné opětovné zavádění čerpání části prostředků formou zaměstnanecké karty, a to hlavně z důvodu nedostatku finančních prostředků.

Podkategorie

Právě přítomno: 473 hostů a žádný gestor